Juristin työpäivä Lexiassa
19.09.2025
Associate Juuli Hanhinen (Turku) ja Senior Associate Elina Väärä (Oulu) avaavat oven omiin työpäiviinsä. Molemmat ovat kokeneita Lexialaisia: Juuli työskentelee työoikeustiimissä ja Elina finanssi- ja finanssialan regulaatio -praktiikassa.
Lexialla työn tekemisen paikka ja rytmi ovat joustavia – osa viihtyy toimistolla, kun taas toiset suosivat etätyötä oman arjen rytmiin sopivana vaihtoehtona. Tässä artikkelissa pääset kurkistamaan Juulin ja Elinan työpäiviin sekä siihen, millaista juristin arki Lexialla voi olla.
8:00 – Aamu käyntiin
Herään yleensä vasta klo 8:00 maissa, ellei aikaisin aamulla ole asiakastapaamisia. Ei-aamuvirkkuna tämä rytmi sopii itselleni mainiosti. Aamu alkaa kahvikupin ääressä sähköpostien ja kalenterin läpikäynnillä. Teen usein ensimmäiset pari tuntia töitä kotona: tänään valmistelin muutosneuvottelujen ensimmäisen kokouksen pöytäkirjaa ja ohjeistusta asiakkaalle. Sen jälkeen vastasin jatkuvan palvelun asiakkaiden HR-kysymyksiin.
10:00 – Siirtymä toimistolle
Käyn toimistolla vaihtelevasti 1–4 kertaa viikossa. Olen onnekas, sillä matkaa Turun tuomiokirkon kulmille sijaitsevalle toimistollemme on kodiltani vain noin 300 metriä – siirtyminen onnistuu helposti kesken päivänkin. Tänä aamuna lähdin liikkeelle vähän kymmenen jälkeen.
10:15 – Kahvit ja kuulumiset
Aamun toinen kahvikupillinen nautitaan työkavereiden kanssa. Samalla vaihdetaan kuulumisia.
10:30 – Tiiminvetäjän rooli
Toimin Associate-roolin ohella myös Trainee Team Managerina. Tässä välissä soiteltiin HR:n kanssa rekrytointeihin ja muihin työsuhdeasioihin liittyen.
10:45–12:00 – Kansainvälistä työoikeutta
Aloin perehtyä asiakkaani kysymykseen kroatialaisen freelancerin palkkaamisesta kokopäiväiseen työsuhteeseen suomalaiseen yhtiöön. Ulkomailta työskentelyyn liittyvät juridiset kysymykset ovat kiinnostavia, mutta harvoin byrokratiavapaita.
12:00–12:45 – Myöhäinen lounas
Sain houkuteltua muutaman kollegan venyttämään lounasaikaansa, ja suuntasimme Turun jokirantaan syömään. Tavallisesti lounastamme jo klo 11.30.
12:45–14:00 – Meritas-yhteistyötä
Palasin Kroatia-teemaan. Olin yhteydessä Meritas-verkoston juristiin Kroatiassa, joka kommentoi asiaa paikallisesta näkökulmasta. Kuulumme tosiaan Meritas-verkostoon, jossa toimimme Suomen yhteysasianajotoimistona, ja vastaavasti saamme apua muista maista. Saatuani vastaukset, ja laadittuani selvityksen kokoon, lähetin yhteenvedon asiakkaalle.
14:00–14:30 – Nopeat työoikeuskysymykset
Kommentoin muutamia lyhyempiä kysymyksiä: mm. asepalveluksesta palaavan työntekijän tilanteeseen ja työterveyshuollon kaventamiseen liittyen. Varmistin lainsäännökset ja toimitin vastaukset asiakkaille.
14.30-15:30 – Due diligence alkaa
Sain vihdoin pääsyn dataroomiin ja kirjauduin sinne sisään DD-projektia varten. Aloin käymään läpi ladattuja työoikeudellisia asiakirjoja ja kirjasin lisäkysymyksiä QA-osioon. En vielä aloittanut varsinaista raportointia – muistiinpanot riittivät tältä erää.
15:30 – Tenniskamppeet päälle
Lähdin kotiin vaihtamaan treenivaatteet ja suuntasin Kaarinaan Bo-areenalle klo 16:00 alkavaa tennistuntia varten. Vaikka ajankohta on hieman aikainen, on mukavaa saada treeni hoidettua ajoissa. Samalla tunnilla käy myös yhden asiakkaani HR-päällikkö, joten työasioiltakaan ei täysin vältytä.
17:00–17:30 – Viimeistelyjä
Tunnin jälkeen vilkaisin työpuhelinta – ei mitään uutta akuuttia. Kotona laitoin ruokaa airfryeriin ja avasin taas työkoneen.
17:30–18:30 – Illan viimeiset tehtävät
Vastasin Trainee-tiimiläisten viesteihin, lisäkysymyksiin työterveyspalveluista sekä kertasin yt-lain jatkuvan vuoropuhelun velvoitteita ja ”kevennettyjen” neuvotteluiden edellytyksiä suhteessa työterveyspalvelujen muuttamiseen. Samalla söin iltaruoan. Lähettelin sähköposteja vielä liittyen loppuviikon muutosneuvottelukokoukseen – asiakkaan edustaja sijaitsee Ruotsissa, joten sielläkin oltiin vielä koneen äärellä. Heiltä tulee paljon lisäkysymyksiä, sillä Suomen muutosneuvotteluprosessi ei luonnollisesti ole tuttu.
18:30–19:00 – TO DO -lista valmiiksi
Päivän päätteeksi lähetän itselleni tuttuun tapaan TO DO -sähköpostin – selkeän listauksen olemassa olevista ja tulevista tehtävistä. Aamun ensimmäinen tarkistus tulee olemaan, onko dataroomiin tullut uusia vastauksia myyjältä.
19:10 – Iltamenot
Suljen koneen ja suunnittelemme puolisoni kanssa iltakäyntiä golf-rangelle – sää on mitä mainioin.
Yhteenveto
Päiväni täyttyvät pääasiassa työoikeudellisesta neuvonnasta. Ne voivat olla nopeita ja kevyitä HR-kysymyksiä tai monimutkaisia ja riskialttiita työsuhteen päättämistilanteita. Kansainväliset kysymykset vaativat usein huolellista selvittelyä, mutta ovat itselleni mieluisia. Meritas-yhteyshenkilöiden kanssa on myös mukava vaihtaa kuulumisia!
Liukuva työaika mahdollistaa arjen ja harrastusten yhdistämisen – jos itse päätän treenata iltapäivällä, ei haittaa avata konetta myöhemmin uudelleen. Useimmiten pyrin kuitenkin pitämään työpäivän klo 8–17 välillä.
5.45–6.35 – Aamuherätys ja valmistautuminen
Herään yleensä jo varttia vaille kuusi, jotta ehdin mahdollisimman aikaisin toimistolle. Teen töitä pääasiassa toimistolla, mutta noin kerran viikossa etänä kotoa. Herättyäni syön aamupalan ja suoritan muut aamutoimet.
6.35–7.10 – Matka toimistolle
Kävelen muutaman sadan metrin matkan pysäkille ja hyppään linja-auton kyytiin. Matka kestää noin parikymmentä minuuttia, jonka jälkeen kävelen pari minuuttia Oulun toimistolle.
7.10–7.35 – Päivän suunnittelu
Sähköpostien läpikäynti ja to-do-listan päivittäminen.
7.35–8.35 – Asiakirjojen läpikäynti
Olin saanut sähköpostin, jossa kollegani pyysi täksi päiväksi kommentteja sukupolvenvaihdoshuojennusta ja perintöveron maksuajan pidentämistä koskeviin asiakirjoihin, joten päätän aloittaa päiväni tällä. Tarkistan, mitä lainsäädäntöä ja ohjeistusta asiakirjoihin liittyy. Kommentoin ja muokkaan tällä perusteella asiakirjoja ja lähetän ne takaisin kollegalleni.
8.35–9.00 – Yhtiökokouksen valmistelu
Toimin seuraavalla viikolla erään asiakkaan yhtiökokouksen sihteerinä, joten alan luonnostelemaan kokouksen pöytäkirjapohjaa yhtiökokouskutsun ja siinä olleen esityslistan avulla. Laadin pöytäkirjaluonnoksen suomeksi ja englanniksi.
9.00–9.20 – Aamukahvit
Aamukahvit yhdessä. Oulun toimistolla on tapana kahvitella joka aamu noin yhdeksän aikaan ja vaihtaa kuulumisia.
9.20–11.00 – Pöytäkirjaluonnoksen viimeistely
Jatkan yhtiökokouksen pöytäkirjan luonnostelua. Sain asiakkaalta lisäksi osallistujalistan ja tiedot ennakkoäänistä, joten sisällytän tarpeelliset tiedot pöytäkirjaluonnokseen.
11.00–11.30 – Lounas kollegoiden kanssa
Kävimme yhdessä työkavereiden kanssa lounaalla läheisessä sushipaikassa. Pyrimme yleensä käymään koko Oulun toimiston henkilökunnan kanssa yhdessä lounaalla, mutta aina aikataulut eivät sovi yhteen.
11.30–11.45 – Compliance-tehtävä
Käyn läpi edellisenä päivänä compliance-asiakkaalta saapunutta sähköpostiviestiä. Finanssialan toimijoilla tulee yleensä olla säännösten noudattamisen varmistamisesta vastaava toiminto eli compliance-toiminto. Lexia tarjoaa ulkoistettua compliance-palvelua osalle finanssialan asiakkaistaan. Olin aiemmin keväällä suorittanut tälle compliance-asiakkaalle monitoroinnin, jossa olin tarkastellut ja arvioinut tiettyä osa-aluetta heidän toiminnassaan. Heillä oli tarkentavia kysymyksiä tuotehallintaan liittyen, joten selvitän asiaa ja luonnostelen heille vastausta.
11.45–13.25 – DORA-sääntelyä
Käyn läpi toisen compliance-asiakkaan päivittämiä sisäisiä ohjeita raportointiin liittyen. Ohjeita oli päivitetty vastaamaan EU:n DORA-sääntelyä, jota alettiin soveltamaan alkuvuodesta ja tehtäväni on tarkastaa, vastaavatko päivitetyt ohjeet uuden sääntelyn vaatimuksia. Käyn läpi DORAn ja sen delegoitujen asetusten raportointia koskevia säännöksiä ja tarkastan, että ohjeisiin on sisällytetty tarvittavat kohdat ja tehdyt muutokset ovat sääntelyn näkökulmasta asianmukaisia. Kommentoin asiakirjaa ja teen siihen muutosehdotuksia.
13.25–13.55 – Perintöoikeudellisia kysymyksiä
Olin aiemmin selvittänyt kollegalleni yritysomaisuuden lahjoittamiseen sekä perinnöstä ja testamentista luopumiseen perittävän eläessä liittyviä kysymyksiä. Hän oli keskustellut asiakkaan kanssa ja lähetti minulle sähköpostilla lisäkysymyksiä aiheeseen liittyen. Selvitän asiaa ja vastaan hänelle.
13.55–14.15 – Pöytäkirjaluonnoksen lähetys
Viimeistelen yhtiökokouksen pöytäkirjaluonnoksen ja lähetän sen sovitusti asiakkaalle luettavaksi ja kommentoitavaksi.
14.15–15.00 – Tukea työhön kokeneelta kollegalta
Soitan kokeneemmalle kollegalleni Teams-puhelun. Kysyn häneltä neuvoa compliance-asiakkaiden tuotehallintaan sekä raportointiohjeeseen liittyen. Keskustelemme niistä kohdista, jotka ovat vielä epäselviä ja kysyn hänen mielipidettään tietyistä asioista. Saan selkeät ohjeet, joten tiedän kuinka edetä kummankin asiakkaan asian kanssa. Käymme lisäksi lyhyesti läpi praktiikan muita asiakkuuksia ja vaihdamme kuulumisia.
15.00–15.45 – Raportointiohjeiden kommentointi
Lisään vielä viimeiset kommentit ja muokkausehdotukset compliance-asiakkaan muokkaamiin raportointiohjeisiin ja lähetän asiakirjan kokeneemmalle kollegalle, joka toimittaa sen eteenpäin asiakkaalle.
15.45–16.00 – Asiakkaalle viestiminen
Viimeistelen kollegan kanssa käydyn keskustelun perusteella sähköpostin tuotehallintaan liittyen ja lähetän sen compliance-asiakkaalle.
16.00–16.10 – Sparraus kollegan kanssa asiakirjaan liittyen
Kollega soittaa aamun ensimmäiseen työtehtävään liittyen ja käymme lyhyesti läpi asiakirjaan tekemäni muutokset ja kommentit.
16.10 – Päivän päätös
Suljen koneen ja lähden salin kautta kotiin. Illalla vilkaisen vielä nopeasti työpuhelinta akuuttien asioiden varalta, mutta sellaisia ei ole.
Yhteenveto
Pääasiassa päiväni täyttyvät finanssialan regulaatioon tai yhtiöoikeuteen liittyvistä tehtävistä, ja enenevissä määrin myös erilaisiin yritysjärjestelyihin liittyvistä toimeksiannoista. Tähän päivään mahtui kuitenkin poikkeuksellisen paljon myös perintöoikeudellista selvitystyötä.
Yleensä saan pidettyä työpäivän järkevän pituisena, mutta erityisesti isojen projektien aikaan työpäivät saattavat venyä iltaan asti. Onneksi pitkien päivien vastapainona voi toisina päivinä tehdä lyhyemmän työpäivän.
Kiitos Juulille ja Elinalle työpäivien sisältöjen jakamisesta!
